Zaawansowane wyszukiwanie
  Strona Główna » Sklep » Biznes Ekonomia Firma » Zarządzanie » Moje Konto  |  Zawartość Koszyka  |  Do Kasy   
 Wybierz kategorię
Algorytmy Wzorce UML
Bazy danych
Bezpieczeństwo
Bioinformatyka
Biznes Ekonomia Firma
  Biznes
  Bizneswoman
  Coaching
  Ekonomia
  Finanse
  Giełda Inwestycje
  Gospodarka
  Kariera Samorealizacja
  Kompetencje osobiste
  Komunikacja i negocjacje
  Logistyka
  Marketing
  NLP Perswazja
  Organizacja Przedsiębiorstwo
  Rachunkowość
  Sprzedaż
  Sukces
  Szkolenia
  Zarządzanie
  Zasoby ludzkie HR
Chemia
DTP Design
E-biznes
Ekonometria
Elektronika Elektrotechnika
Energetyka
Fizyka
GIS
Grafika użytkowa
Hardware
Informatyczne systemy zarządzania
Informatyka w szkole
Języki programowania
Matematyka
Multimedia
Obsługa komputera
Office
Poradniki
Programowanie gier
Programy inżynierskie
Programy matematyczne
Słowniki
Serwery
Sieci komputerowe
Systemy operacyjne
Technika
Telekomunikacja
Tworzenie stron WWW

Zobacz pełny katalog »
 Wydawnictwo:
 MsPress
Training kit 70-294 Planowanie wdrażanie i obsługa infrastruktury Active Directory Windows Server 2003 MCSE Wydanie 2

Training kit 70-294 Planowanie wdrażanie i obsługa infrastruktury Active Directory Windows Server 2003 MCSE Wydanie 2

92.40zł
78.54zł
Sedno zmian Autentyczne historie transformacji, które odmieniły oblicza firm na całym świecie 47.00zł
Sedno zmian Autentyczne historie transformacji, które odmieniły oblicza firm na całym świecie

Autor: John P. Kotter, Dan S. Cohen

ISBN: 978-83-246-0553-8

Ilość stron: 248

Data wydania: 11/2007

Twarda oprawa

Ewolucja i transformacja.
Od organizacyjnej małpy do homo administro

  • Wiatr zmian, czyli wykreuj inspirującą wizję
  • Oddane zastępy, czyli stwórz zgrany zespół
  • Potęga słowa, czyli rozmawiaj, tłumacz, deleguj
  • Z uporem do przodu, czyli nie poddawaj się i czekaj na sukces

Nasza gospodarka przeszła transformację systemową. Nie wszystkie firmy uporały się jeszcze z tym istotnym przeobrażeniem społeczno-ekonomicznym. Niejednostajne trendy, kapryśne gusty konsumentów, rosnąca w siłę konkurencja, nowe standardy zarządzania - to wszystko składa się na menedżerską codzienność. Bez względu jednak na to, czy zarządzasz kolosem jedną nogą stojącym jeszcze w dawnym ustroju, czy jesteś kierownikiem rzutkiego zespołu młodych zapaleńców - pewnym elementem Twojej pracy zawsze będzie widmo zmiany.

Książka "Sedno zmian…" jest innowacyjna, podobnie jak nasza rzeczywistość rynkowa. John P. Kotter i Dan S. Cohen zgłębiają istotę zmiany, starając się dotrzeć do samego serca procesu transformacji. Książka, oparta o wywiady przeprowadzone w ponad stu organizacjach będących w trakcie procesu transformacji, proponuje prostą, lecz prowokującą odpowiedź na pytanie: "W jaki sposób skutecznie i z sukcesem zmodyfikować naszą organizację". Radykalnie odbiega ona od tradycyjnego podejścia do zmiany - podczas gdy znakomita większość firm sądzi, że powodzenie transformacji zależy od zmiany sposobu myślenia pracowników, autorzy wierzą, że kluczem do sukcesu jest wykorzystanie ich emocji.

  • Pokonywanie integralnych problemów długofalowej zmiany -- lęku, oporu, niezadowolenia
  • Przykłady i doświadczenia zawodowe najlepszych menedżerów transformacji na świecie
  • Słynne 8 kroków przeprowadzania zmian wprost z książki: "Jak przeprowadzić transformację firmy" Johna P. Kottera wraz z wyjaśnieniem
  • Szkolenie z zasad umiejętnego wywierania wpływu na innych i przekonywania ich do swoich racji

Rozdziały:

Wprowadzenie. Sedno zmian (15)

Krok 1. Uświadamianie pilności wprowadzania zmian (33)

Krok 2. Tworzenie zespołu kierującego zmianami (61)

Krok 3. Ustalanie odpowiedniej wizji (93)

Krok 4. Rzetelna komunikacja jako warunek zaangażowania zespołu (121)

Krok 5. Upełnomocnienie działania (143)

Krok 6. Niewielki, lecz szybki sukces (169)

Krok 7. Niepoddawanie się (189)

Krok 8. Utrwalanie zmian (209)

Zakończenie. Postrzeganie, odczucia, zmiana (229)

Skorowidz opisywanych historii (237)

Sedno zmian Autentyczne historie transformacji, które odmieniły oblicza firm na całym świecie
--- Pozycja niedostępna.---
Klienci, którzy kupili „Sedno zmian Autentyczne historie transformacji, które odmieniły oblicza firm na całym świecie”, kupili także:

Vademecum żeglarza i sternika jachtowego, Haber Franciszek, Wydawnictwo Aqua-Fitness

105 przykładów zastosowań całki oznaczonej z pełnymi rozwiązaniami krok po kroku, Wiesława Regel, Wydawnictwo Bila

Grafika Fizyka Metody numeryczne Symulacje fizyczne z wizualizacją 3D, Jacek Matulewski, Tomasz Dziubak, Andrzej Sylwestrzak, Wydawnictwo Naukowe PWN

Rozmowy z Mistrzem Sprzedaży, Arkadiusz Bednarski, Wydawnictwo Onepress
<b>KPI, czyli kluczowe wskaźniki efektywności. 75 mierników ważnych dla każdego menedżera</b>, <font color="navy">Bernard Marr</font>, <font color="green"> Wydawnictwo Onepress</font>
KPI, czyli kluczowe wskaźniki efektywności. 75 mierników ważnych dla każdego menedżera, Bernard Marr, Wydawnictwo Onepress

Bezpieczeństwo systemów informatycznych. Zasady i praktyka. Wydanie IV. Tom 2, William Stallings, Lawrie Brown, Wydawnictwo Helion

Korpostartup. Efektywna współpraca korporacji ze startupami, Wojciech Drewczyński, Wydawnictwo Onepress

Porażka nie wchodzi w grę Kontrola misji od programu Mercury do lotu Apollo 13 i później, Gene Kranz, Wydawnictwo Prószyński

Podstawy fizyki powierzchni półprzewodników, Anna Szaynok, Stanisław Kuźmiński, Wydawnictwo WNT

czwartek, 28 marca 2024   Mapa strony |  Nowości |  Dzisiejsze promocje |  Koszty wysyłki |  Kontakt z nami